HugoBoss雨果博斯品牌宣傳標語是:“成功自信,出眾超群”,那么這個標語有什么寓意呢?今天小編就帶大家走進HugoBoss雨果博斯的品牌故事,從宣傳標語中了解HugoBoss雨果博斯的品牌精神和含義。
1923年,胡戈·波士 (Hugo Boss) 先生在德國的一個小鎮開設了自己的服裝廠,生產男士工裝,很快就以精致、專業贏得聲譽。70多年后,波雨果博斯 (Hugo Boss) 這個當年小規模家族生意已經發展為時尚王國中一個頂極品牌,雨果博斯 (Hugo Boss) 旗下擁有男女高級服飾、鞋靴、皮具、手表、眼鏡和香水等眾多產品,在100多個國家開設有5000多個專賣店,并一直以其品位、質量、時尚感和華貴的氣質而備受推崇。
在成立之初,雨果博斯 (Hugo Boss) 的產品僅限于男式工裝、衛衣、雨衣、制服等。到了雨果博斯 (Hugo Boss) 家族的第三代,即1960年代初,雨果博斯公司開始積極拓展國際業務,并不斷拓寬完善品牌線,逐漸成長為一個包括男裝、女裝、女衣、鞋履包袋、香水、眼鏡配飾等的世界頂級時尚品牌。歷經70多年風雨,雨果博斯 (Hugo Boss) 品牌一直崇尚的哲學為:“為成功人士塑造專業形象。”
2007年之前,雨果博斯 (Hugo Boss) 旗下曾經有三個品牌:BOSS、HUGO和波帝薩里尼 (BALDESSARINI),分別代表著三種不同的氣質和生活信念。雨果博斯 (Hugo Boss) 的各類產品也遵循這三大系列,不論是服裝,皮具還是眼鏡,都秉承這一分類。
2013年,雨果博斯 (Hugo Boss) 任命吳季剛 (Jason Wu) 為創意總監。
成衣界的“德國制造”注重技術的HUGO BOSS,保持了一項記錄:堅持每年把5%的年銷售所得投入到技術開發中去,目前HUGO BOSS已經擁有了近1000項專利。吸煙的男士衣服上往往會留下難聞的氣味,HUGO BOSS開發了專門面料,讓煙味自動消失;
一套HUGO BOSS西裝要經過制版、納襯、裁剪等300多道工序才能制成,其中30至40道工序決定西服工藝的優劣。制作一件西服長達一周時間,僅上衣口袋一道工序就要分20多個步驟,德國人對工藝的苛刻可見一斑。
按生活方式設計目前,HUGO BOSS公司旗下有3個品牌:BOSS、HUGO和BALDESSARINI.“我們打破了一般服裝企業按消費者年齡、職業等設計的常規套路,而是根據不同的生活方式設計的。”HUGO BOSS公司著名服裝設計師拉茲費爾德說。
HUGO BOSS品牌的設計定位面向城市白領,分為3種不同顏色的標志,不同的標志所代表的風格迥異,適應現代人不同的生活需要:以正裝為主的黑標系列——用優質的面料、精致的手工制作、在完美的穿著中體現了自信、品位。不論是在辦公,外出及正式場合都適用;以運動休閑裝為主的橙標系列——它遠離了工作,帶有一些新鮮的、不經意的、非傳統的意味,適合于獨特的個人風格,卻保有了BOSS的良好質地;另外,以戶外功能性服裝為主的綠標系列——充滿智慧的細節處理及完美的剪裁,貼合運動的設計,適合于優秀的運動員及活躍的戶外運動愛好者。HUGO品牌針對“創新者”,設計前衛面料制作服裝。BALDESSARINI品牌則為高檔精致的西裝系列,針對成功人士,采用最優質的面料,制作也最為精良。
HUGO BOSS設計風格,是建立在歐洲傳統形象上,然后再加入濃郁的德國情調。德國服裝雜志主管安德烈博士認為:“HUGO BOSS服裝的3個品牌都有HUGO BOSS前標志,只要人們提到其中任何一個品牌,消費者自然會想到HUGO BOSS公司的其他產品,而且,還能提高手表、服裝設計,拉茲費爾德認為,中國服裝設計師由于過多地想表達“展示”意識,顯得過于外露,反而缺少一種“看不見的美”。拉茲費爾德提醒說,只要中國服裝業界結合五千年的文化底蘊,作為服飾文化的主導,就一定會有很好的發展前景。
以上就是關于HugoBoss雨果博斯品牌LOGO的品牌故事以及品牌宣傳語的定位,由此可以看出一個好的品牌宣傳語對品牌的價值是不可衡量的,優秀的品牌和企業都會樹立自己的品牌宣傳語。
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